デジタル戦略コンサルタント
- コンサルタント（戦略・業務コンサルなど）
- ITコンサルタント
- 正社員
- IT・インターネット
- コンサルティング
- 600～700万円未満
- 700～800万円未満
- 800～900万円未満
- 900～1000万円未満
- 1000～1200万円未満
- 1200～1500万円未満
- 2000万円以上
- 1500～2000万円未満
【職務内容】
当チームは通信キャリアと、その顧客にあたる多種多様な業界の企業のデジタル戦略を支援し、社会課題の解決を図るインダストリーコンサルティングチームです。
通信キャリアの顧客は多岐に渡り、コンシューマから法人（企業・行政機関）まで全てをターゲットとした事業展開がなされています。通信キャリアの事業ポートフォリオにおいて、通信技術・ICT基盤を提供するのみでなく、新規事業として他業界とコラボレートした多種多様な業界とのDX実現が、事業戦略上の重要事項に掲げられています。
私たちデジタル戦略コンサルタントは、クライアント企業が推進していくDXをテクノロジーとビジネスの両面から支援します。テクノロジーの急激な発展に伴い激化するビジネス環境下で、顧客と共に新たな価値創出を行うことが求められます。
【求める人材像】
・通信業界で必要とされている“デジタル”、“DX”において様々な業界での知見・経験を有し、多様なフィールドで発揮したいと考えている
・多様な業界のDX実現を、テクノロジーとビジネス両面から支援したい
特定のソリューションありきでなく、課題ファーストでアプローチを検討したい
・テクノロジーやデジタルサービスについて基礎的な知見を有している
・ビジネス戦略立案に必要な基礎スキルを発揮できる
・自己知識や得意分野に固執しない
・顧客志向型の思考・行動ができる
【プロジェクト事例】
・IoTを活用したプロダクトのサービス企画・開発支援（サービス開発部門）
ビジネス・サービスの検討支援（市場調査、ビジネスモデル検討、ユースケース評価企画 等）、仮説検証（第三者インタビュー 等）、協業ビジネスの推進支援（パートナー選定、アプローチ 等）などを実施
・次世代スマートファクトリーソリューションの開発（新規事業推進部門）
ビジネス・ソリューションの検討支援（企画〜メソドロジー化 等）、個別協業ビジネスの推進支援（ビジネスモデル検討、アクションプラン検討、ファシリテーション支援）、関連業務（事業計画策定、各種調査）などを実施
・グループ会社横断の調達領域のDX支援（購買部門）
ロードマップ検討支援（企画、計画策定、各種調査）システム仕様検討支援（新システム導入による取引情報・帳票等の完全電子化・調達データを利活用した高度分析 等）、オペレーション検討支援（グループ会社統一の調達業務運用の標準化・集約化検討、策定支援）などを実施
・AIを活用したプラットフォームサービスの企画支援（研究開発部門）
サービス検討（方針策定、機能検討、要件定義、仕様策定、検証、開発支援）、新規AI予測ソリューションの検討支援（企画、アクションプラン検討、ファシリテーション支援）、実証実験支援（企画、要件定義、導入支援）、関連業務（社内調整、各種調査、データ分析）などを実施
・B2B2X型共創ビジネスの新規創出支援（営業部門）
パートナー企業との共創による新規ビジネス創出の為の共創案構想（アイディエーション、市場規模算定 等）、個別協業ビジネスの推進支援（ビジネスモデル検討、アクションプラン検討、ファシリテーション支援）、関連業務（全体案件管理、各種調査）などを実施
・産官連携型の新規事業への参画支援（ソリューション部門）
ビジネス・サービスの検討支援（実証計画の策定 等）、行政機関との実証事業連携支援（計画策定、ネゴシエーション、公募対応 等）、関連業務（各種調査）などを実施
- 職種
- コンサルタント（戦略コンサルタント・業務プロセスコンサルタントなど）,ITコンサルタント（システムコンサルタント・セキュリティコンサルタントなど）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収600〜3,000万円
- 待遇
-
【年収】
経験により考慮します（年俸制）
交通費全額支給
【勤務時間】
フレックスタイム制導入
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、NTT企業年金基金、NTTグループ確定拠出年金、総合福祉団体定期保険、長期障害所得補償保険、財形貯蓄制度、社員持ち株会制度
【休日・休暇等】
完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始休暇、創立記念日等、
各種有給休暇（リフレッシュ休暇、慶事休暇、忌引休暇、産前産後休暇、病気休暇）
【研修制度】
社内・社外育成プログラムあり（海外研修あり）
- 勤務時間
- フレックスタイム制導入
- 休日・休暇
- 完全週休2日制
- 応募資格
-
【学歴】
大卒以上
【必要な経験】
以下のいずれかの業務における1-2年程度の就業経験
・前職社内や顧客に対するデジタル戦略を要するプロジェクト経験
・ソリューション／サービスの提案・企画・仕様検討経験
【必要なスキル】
・ジェネラリスト型でビジネス・デジタル等へ幅広い知見
・コミュニケーションスキル
・ドキュメンテーションスキル
・論理的思考（地頭力）
【望ましい経験・スキル】
英語力（ビジネスレベル以上）
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 最終更新日
- 2023年7月27日
募集状況確認フォーム
- STEP1
- STEP2
- STEP3