経営企画/経営戦略リーダー（事業CFO候補）
- 経営ボード（CxO・執行役員など）
- 経営企画・事業企画
- 正社員
- IT・インターネット
- 800～900万円未満
- 900～1000万円未満
- 1000～1200万円未満
- 1200～1500万円未満
経営意思決定に関わるコミュニケーション及び推進
ボードメンバーと協働した全社戦略/経営計画の策定
事業計画を踏まえた財務戦略の立案および遂行
事業責任者と連携した事業計画の策定・モニタリング/分析・予実管理
予実管理およびモニタリング体制の構築/マネジメント（年次、月次）
事業（サービス/プロダクト）別収益性分析および業務支援体制の構築/マネジメント
特命プロジェクト（M&Aや事業提携、新規事業）の企画立案/推進 など
経営戦略グループのピープルマネジメント
このポジションの醍醐味
経営戦略という今後の成長を大きく左右する根幹にリーダーとして、CEOと二人三脚で携わっていただく重要な役割をお任せします
新規事業に強みがある事業体であるため手段を問わない成長戦略が実行されており、経営企画として幅広く関与していただけます
一緒に働くチームの特徴
まだまだ立ち上がったばかりのチームであるため、CEOと相談をしつつ、ゼロから必要なことを考えチーム立ち上げから携わっていただけます
主体性の高い事業メンバーが揃っていることもあり、事業と一体となって動くケースがほとんどであるため、手触り感を持って事業成長に向き合っていただける環境です
- 職種
- 経営ボード（CxO・執行役員など）,経営企画・事業企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収800〜1,200万円
- 応募資格
-
＜必須条件＞
当社のThe 7 Valuesおよびミッションに共感してくださる方
事業会社の経営企画において経営戦略の立案や各種プロジェクトの企画実行を推進されてきた方
経営企画ないし事業企画チームのリーダー/マネージャーとして3年以上のご経験をお持ちの方
事業を深く理解しつつ、定量的な分析を用いた戦略立案を行える方
＜歓迎条件＞
戦略もしくは総合系のコンサルティングファームなどでの3年以上のご経験をお持ちの方
複数の異なるステークホルダーと協業して物事を推進・実行したご経験をお持ちの方
新規事業の立ち上げもしくは起業のご経験をお持ちの方
M&AやIPOのご経験をお持ちの方
人的資本経営に強い関心をお持ちの方
Salesforceの利用経験をお持ちの方
Adaptiveの利用経験をお持ちの方
＜求める人物イメージ＞
ゼロから業務フローを設計し、持続性の高い確実な運用に落とし込める方
ただ数値を扱うだけでなく、そこにあるビジネスや人の動きを想像しながら自身の動きを決められる方
固定概念にとらわれず、柔軟な発想ができる方
積極的に情報および周囲メンバーにアクセスし、主体性高く業務に取り組める方
不確定要素が多い中でも仮説を立て、自ら仕事を動かしていける方
周囲をモチベートし、オープンで前向きなコミュニケーションを行える方
- 勤務地
- 東京都 千代田区
- 最終更新日
- 2023年7月27日
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